Çatışmacı ve Sert Çalışanların Kariyeri Yüksek Oluyor

    Amerikan Sosyal Psikoloji ve Kişilik Psikolojisi dergisinde yayımlanan bir araştırma raporunda, “anlaşması zor” insanların iş yaşamında daha çok kazandıkları ortaya konuldu.

    Üç üniversitenin 9 bin kişi üzerinde yürüttüğü araştırmada, uzmanlar “geçinilebilir” kişilerle çalışmanın daha kolay olduğunu fakat uzlaşması zor kişilere göre daha az kazandıklarını belirledi.

    Rapora göre, çatışmacı çalışanlar, terfi ve zam konusunda patronlarına karşı daha net bir tavır ortaya koyabildikleri için daha üst mevkilerde bulunuyor ve daha çok zam alıyor. Öte yandan, kadınların uyumlu veya çatışmacı olması fark etmeksizin erkeklere göre yüzde 14 daha az kazandığı görüldü.

    kariyer - afa603cbd85c3a449efa8ed44645968d s 130 d identicon r g - Çatışmacı ve Sert Çalışanların Kariyeri Yüksek Oluyor
    Kişisel Başarı
    2003 yılında amatör olarak başlayan ancak şu anda Türkiye'nin en kaliteli kişisel gelişim, eğitim ve psikoloji sitesi olmayı başaran www.kisiselbasari.com 'u facebook , twitter, youtube gibi sosyal ağlarda da takip edebilirsiniz.

    Benzer içerik

    İşadamlarından Gençlere İş Hayatında Başarı Taktikleri

    Zirvedeki zenginlere sorduk: Gençlere Başarılı olmak için neler önerirsiniz? Sizin alanınızda...

    Yorumlar

    CEVAP VER

    Please enter your comment!
    Please enter your name here

    This site uses Akismet to reduce spam. Learn how your comment data is processed.

    Yeni Eklenenler

    Utangaçlığın Üstesinden Gelebilir Misiniz?

    Utangaçlık neden kaynaklanır, giderilebilir mi?

    Tevazu

    Bir adam kötü yoldan para kazanıp bununla kendisine bir...

    Kişisel Özellikler ve 9 Farklı Kişilik Tipi

    Çeşitli kişilik testleri belli gruptan insanlar  arasındaki benzerlikleri vurgular....
    kariyer - BEY  N VE HAFIZA - Çatışmacı ve Sert Çalışanların Kariyeri Yüksek Oluyor

    İletişimde kalın!

    75,873BeğenenlerBeğen
    187,842TakipçilerTakip Et
    235TakipçilerTakip Et
    2,383TakipçilerTakip Et